Vår historie - Yrkestrafikkforbundet

Yrkestrafikkforbundet (YTF) har sin historie tilbake til 1955, da rutebilsjåfører over hele landet samlet seg om målet om å etablere et eget forbund som kunne ivareta deres interesser. Bakgrunnen var vanskelige arbeidsvilkår, lave lønninger og liten innflytelse for de som arbeidet i rutebilnæringen. Til tross for motstand sto initiativtakerne fast ved behovet for en egen organisasjon. Resultatet ble Norsk Rutebilarbeiderforbund (NRAF), som markerte starten på det som senere skulle bli YTF.

Gjennom 1960- og 1970-tallet vokste forbundet i takt med at norsk samferdsel utviklet seg. NRAF ble en tydelig stemme i arbeidslivet, både i lønnsforhandlinger og i arbeidet for å sikre ordnede forhold, bedre arbeidsmiljø og profesjonelle standarder i bransjen. I denne perioden ble det inngått sentrale tariffavtaler som bidro til å løfte yrkets status. Forbundet bygde samtidig opp en solid organisasjon med engasjerte tillitsvalgte i hele landet.

På 1980- og 1990-tallet endret transportsektoren karakter. Med teknologisk utvikling, nye rammebetingelser og et endret marked ble medlemsmassen bredere og mer sammensatt. Etter hvert omfattet forbundet også yrkesgrupper i gods, logistikk, taxi, bane og administrative roller. NRAF utviklet seg derfor til et moderne, sektorovergripende forbund og tok navnet Yrkestrafikkforbundet.

Siden den gang har YTF vært en sentral aktør i norsk arbeidsliv. Vi har stått i krevende forhandlinger, viktige politiske prosesser og store strukturelle endringer i arbeidsmarkedet. Vi har arbeidet for fagbrev, kompetanseutvikling, seriøsitet i bransjen og bedre kvalitet i anbudsprosesser, samtidig som vi har vært en stabil og ansvarlig part i dialogen med myndigheter og arbeidsgivere.

I dag representerer YTF mer enn 13 500 medlemmer i hele transport- og logistikksektoren.

Forbundet bygger på over 70 år med faglig innsikt, engasjement og samhold, og denne erfaringen bruker vi aktivt i møte med en bransje som utvikler seg raskt og der krav til sikkerhet, kompetanse, miljø og teknologi stadig endrer rammene for arbeidslivet.

Utgangspunktet for denne erfaringen ligger i etableringen i 1955, da rutebilarbeiderne brøt ut og dannet sitt eget forbund fordi de trengte en organisasjon som tok dem på alvor. Denne arven har formet oss gjennom generasjoner og lært YTF å være modig i møte med endringer, nær i relasjonen til medlemmene og troverdig i måten vi opptrer på. Historien vår er derfor ikke bare et tilbakeblikk, men en aktiv del av grunnlaget for hvordan vi arbeider i dag.