Zaloguj się
Szukaj
Oto najważniejsze punkty umowy:
Dodatki finansowe
Ramy finansowe umowy są zgodne z wymaganiami dla zawodów pierwszej linii. Od 1 maja 2024 r. zostaną wprowadzone następujące zmiany:
- Pracownicy niewykwalifikowani otrzymują dodatek ogólny w wysokości 19 400 NOK.
- Pracownicy wykwalifikowani otrzymują dodatek ogólny w wysokości 20 200 NOK.
- Wykwalifikowani pracownicy posiadający dyplom ukończenia szkoły zawodowej otrzymują dodatek ogólny w wysokości 21 200 NOK.
- Kadra kierownicza i inne osoby bez zagwarantowanego wynagrodzenia otrzymają ogólną podwyżkę w wysokości 3,6% wynagrodzenia zasadniczego od 30 kwietnia 2024 r.
Dodatkowo stawka płacy minimalnej wzrośnie o 2000 NOK dla osób z gwarantowanym wynagrodzeniem. Osoby, które obecnie otrzymują płacę minimalną, otrzymają ją dodatkowo do dodatków ogólnych.
Lokalne negocjacje
Na negocjacje lokalne przeznaczono kwotę 1,0%. Zacznie ona obowiązywać od 1 września 2024 r. Umożliwi to dalsze dostosowania w zależności od warunków lokalnych.
Rozwój umiejętności
Pracownicy powinni otrzymać płatny urlop i pokrycie kosztów niezbędnych działań w celu rozwoju umiejętności, jeśli firma uzna to za konieczne. Jest to istotne, aby zapewnić pracownikom wiedzę niezbędną do dobrego wykonywania ich obowiązków.
Yrkestrafikkforbundet Jesteśmy zadowoleni z wyników negocjacji, które zapewniają naszym członkom godziwe podwyżki płac i lepsze warunki pracy. Będziemy nadal pracować nad tym, aby zmiany te zostały wdrożone w sposób prawidłowy.
