في البرلمان للمطالبة ببذل جهود أكثر صرامة ضد الجرائم في مكان العمل والإغراق الاجتماعي

يوم الخميس، 4 ديسمبر، حصل YTF عرض التدابير ذات الأولوية التي وضعتها منظمة YTF لمكافحة جرائم مكان العمل والإغراق الاجتماعي على آنيكين ريفسيث (AP)، عضو لجنة النقل والاتصالات في البرلمان الاسكتلندي (ستورتينغ).  

لا ينبغي أن يكون من المفيد كسر القواعد. 

خلاصة القول بسيطة: خطر التعرّض للمساءلة منخفض للغاية. وهذا يجعل التحايل على القوانين سهلاً للغاية، ويجعل المنافسة على قدم المساواة صعبة للغاية على اللاعبين الجادّين. YTF لذلك يتطلب الأمر تعزيز الضوابط وأن تكون ردود الفعل أكثر حدة. 

عندما يكون خطر الانكشاف ضئيلاً، يصبح الإغراق الاجتماعي نموذجاً تجارياً. علينا تغيير هذا الوضع من خلال مزيد من الرقابة وردود أفعال أكثر صرامة، كما تقول ويرستاد. وقد عملت ويرستاد لسنوات عديدة في مجال الإغراق الاجتماعي وجرائم أماكن العمل، وهي قلقة بشأن تفوق المجرمين عديمي الضمير على المجرمين الجادين.  

ثلاثة تدابير ذات أولوية لمنع الإغراق الاجتماعي والجرائم في مكان العمل 

في الاجتماع، الوعد YTF ثلاثة مجالات تركيز يمكن أن تُحسّن الوضع: 

1. يجب تعزيز الضوابط لأنه لا ينبغي أن يكون من المربح العمل بشكل غير قانوني   

إن خطر ضبط المخالفين بتهمة التخلص من الأطفال عبر وسائل التواصل الاجتماعي منخفض للغاية اليوم، مما يجعل مخالفة القواعد أمراً مغرياً. ويمكن تغيير هذا الوضع من خلال عمليات تفتيش أكثر تواتراً وردود فعل أكثر صرامة. YTF ويعتقد أنه يجب إنشاء مجموعة موارد تشغيلية مشتركة بين الوكالات، وأنه يجب تعزيز مراكز مكافحة الجرائم من الفئة أ وهيئة التفتيش العمالية النرويجية بشكل أكبر. 

2. تعزيز حقوق العمال ومكافحة العمل الحر الوهمي  

يُنظّم القانون بدقة التمييز بين الموظف والعامل شبه المستقل، لكنّ الوصول إلى توضيحات قانونية محدودة بالنسبة لسائقي الشاحنات الصغيرة أو العاملين المستقلين على منصات النقل. وغالباً ما يعملون خارج نطاق القانون بأجور زهيدة للغاية. YTF يريد أن يكون مجلس تسوية المنازعات بموجب قانون بيئة العمل قادراً على تحديد ما إذا كان الشخص موظفاً أم يعمل لحسابه الخاص.  

3. مسؤولية مشتري/عميل النقل 

إن الممارسات الحالية، حيث تُسند المهام إلى مقاولين من الباطن أو مؤسسات فردية، تُضعف جدية هذا القطاع. تُسحق المسؤولية، ويُخلي مشتري النقل نفسه من المسؤولية.  

YTF يؤمن بأن مسؤولية صاحب العمل يجب أن تتبع التأثير الفعلي لا الهياكل الرسمية للشركة. وبدلاً من ذلك، ينبغي أن يتحمل مشتري خدمات النقل المحترفون واجب رعاية عام ومسؤولية تضامنية لضمان حصول الموظفين في مختلف مستويات سلسلة التوريد على حقوقهم من حيث الأجور وظروف العمل.  

YTF متابعة

يُعد الاجتماع في البرلمان النرويجي (ستورتينغ) جزءاً من عمل اتحاد الشباب العمالي (YTF) من أجل حياة عمل أكثر جدية في قطاع النقل. YTF سنواصل الضغط من أجل اتخاذ تدابير فعالة بحيث تنطبق القواعد على الجميع، ولا يدفع الثمن إلا من هم جادون. 

يتعلق الأمر بالأمان الوظيفي، وبحق الجميع في الحصول على أجرٍ يكفيهم. عندما يُسمح للمخربين بالبقاء، تُفرض ظروفٌ قاسية على الجميع.

ولذلك، نحن بحاجة إلى جهود أكثر صرامة مع مزيد من الضوابط، ومسؤولية أكثر وضوحا تجاه العملاء وردود أفعال فعالة، كما يقول زعيم النقابة ترود ساندي. 

زعيمة الاتحاد ترود ساندي (يسار) في البرلمان النرويجي (ستورتينغ) مع أنيكين ريفسيث (أسوشيتد برس)، عضوة لجنة النقل والاتصالات في البرلمان. الصورة: YTF